薪资：15000-20000

1、协助财务总监收集、整理宏观经济形势、金融货币政策、税务政策信息等；

2、及时反馈金融政策、财务税务政策变化对房地产经营产生影响的重要信息，并提出应对措施及合理化建议；

3、协助财务总监执行集团统一制定的财务制度，并在此基础上，结合公司板块运营特点，拟定符合公司实际的成本核算办法，不断完善和推行各项财务管理制度与流程，确保财务工作顺利进行；

4、对公司财务人员进行相关制度、流程的系统培训，确保财务管理的一致性；

5、对各项目日常具体财务工作指导、检查、监督，并及时把检查情况汇报财务总监；

6、实施执行公司预算管理，按照公司要求组织编制公司年度财务预算及月度资金计划；

7、指导城市（项目）公司财务预算（含年度预算、月度资金计划）相关工作，并审核城市（项目）公司年度预算、月度资金计划；

8、通过报表、财务审核等方式监控各部门、各项目预算执行情况并汇报财务总监，适时反馈合理化建议；

9、对公司整体财务决算及利润分配的核算及相关财务指标的分析，及时反馈汇报财务总监；

10、按公司要求组织财务主管、会计编制各类财务报表和统计报告，并及时上报；

11、按照部门管理要求和公司管理需要，定期编制各种财务报表；

12、协助财务总监对新项目拓展，配合完成可研阶段投资分析测算。

薪资：15000-20000

1、根据国家财务会计法规和行业会计规定，结合公司特点，负责拟订公司会计核算工作细则和具体规定，报经领导批准后组织实施；

2、拟定法人主体年度税务筹划初案，做好开票规划，并提报税金预算； 

3、把控税务风险科目及关键指标，适时反应异常情况并提出合理建议；

4、负责会计核算工作，准确、及时地做好账务结算工作；

5、负责编制税务月度、年度会计报表、年度会计决算及附注说明和利润分配核算工作，并按时提交相关报表；

6、负责公司税金的计算、申报和清缴工作，协助有关部门开展财务审计和年检；

7、负责会计监督，根据规定的成本、费用开支范围和标准、结合费用预算审核原始凭证的合法性、合理性和真实性，审核费用发生的审批手续符合公司规定；

8、及时做好会计凭证、账册、报表等财会资料的收集、汇编、归档等会计档案管理工作；

9、收集财税资讯，提供及时、可靠的财务信息与相关建议；

10、为业务部门提供财税咨询及培训；指导及安排税务会计的日常工作；

11、负责完善本岗位相关制度及流程的建设和优化，编制本岗位操作指引；

12、领导安排的其他工作任务。

薪资：10000-16000

1、负责配合工程技术部完成土建专业设计方案测算及经济对比等工作；

2、负责土建专业招标清单、标底清单编制，并对招标答疑中的商务部分进行回复，参与招标答疑、清标工作；

3、负责审核土建专业工程付款节点金额、在建工程进度款的支付审核，编制项目资金计划，保证及时、准确、合理；

4、负责计算土建专业工程的变更工程量及造价，进行变更造价测算和变更方案经济对比工作；

5、负责编制土建专业成本月报（变更签证月报、结算月报），对工程成本进行过程控制；

6、负责编制土建专业各类小型工程、配套分包工程预算或工程量清单；

7、负责复核土建专业甲控、甲供材料进场计划；

8、负责完成土建专业工程竣工结算工作；

9、负责目标成本编制及动态管理；

10、公司相关部门提供所需要的资料及数据，做好配合工作；

11负责推动全面工程造价管理工作，并提出合理化建议；

12公司相关部门提供所需要的资料及数据，做好配合工作。

薪资：10000-16000

1、负责配合工程技术部完成设计方案测算及经济对比等工作；

2、负责精装、景观专业招标答疑中的商务部分进行回复，参与招标答疑工作；根据招标图纸编制清单，标底预算、清标等工作；

3、负责审核精装、景观专业工程付款节点金额、在建工程进度款的支付审核，保证及时、准确、合理；

4、负责计算精装、景观专业在建工程的变更工程量及造价，进行变更造价测算和变更方案经济对比工作；

5、负责编制精装、景观专业工程成本月报（变更签证月报、结算月报），对工程成本进行过程控制；

6、负责编制精装、景观专业各类小型工程、配套分包工程预算或工程量清单；

7、负责复核精装、景观专业甲控、甲供材料进场计划；

8、负责完成精装、景观专业工程竣工结算工作；

9、负责推动全面工程造价管理工作，并提出合理化建议；

10、公司相关部门提供所需要的资料及数据，做好配合工作。

薪资：10000-18000

1、负责组织编制、审核项目工程进度计划、项目质量目标计划、安全文明目标;

2、负责实施对项目进度、质量、安全文明和现场施工管理的监督管理; 

3、定时召开项目工程例会、协调会等工程管理会议,及时传递与工程管理有关的信息资料、报表、报告等；

4、参与项目施工图会审和设计交底；

5、负责及时解决工程技术、施工等方面的重大和疑难问题；

6、负责各项目竣工验收,并对竣工后的技术资料整理进行最终把关。

任职要求: 

1、大学专科以上学历,工民建专业、建筑专业或有关工程管理类专业；

2、有 5-10年以上房地产开发公司工程部经理或大型施工单位项目经理任职经历,工程师及以上职称；

3、有较好的职业道德与敬业精神,沟通能力强；

4、有较强的文字能力及语言能力；

5、办事有较强的计划性,敢于承担责任；

6、有综合协调处理施工总承包、各分包施工单位、监理公司等与工程建设相关单位之间各项问题的能力。

薪资：10000-15000

1、按照国家会计法，做好会计核算、报表编制、财务分析、涉税事项办理等工作； 

2、完善财务制度，建立并完善财务凭证；

3、在财务经理的监督下进行财务核算，计划、控制工作，编制各种财务会计报表，组织公司日常会计核算工作，发现问题及时查实和向有关领导汇报；

4、认真执行会计制度，按时做好记账、算账、报账工作，如实全面地反映公司资金活动情况，做到手续完备，内容真实，数据准确，账目清楚，按期结报； 

5、协助财务经理管理各项财务管理工作； 

6、定期核对往来账款，及时清算应收应付款； 

7、妥善保管财务账簿，会计报表和会计资料，保守财务秘密； 

8、按照规定，定期(月、季、年)核对账目、结账、编制会计报表，并做到报表数字真实、计算准确、内容完整、说明清楚。任何人都不得窜改或授意、指使他人窜改会计报表数字； 

9、保管好所有财务凭证，按照规定对各种会计资料，定期收集、审查、核对，整理立卷、编制目录、装订成册并妥善保管，防止丢失损坏； 

10、完成公司领导交付的其他任务。

注：3年以上的会计或财务管理类经验;3年以上的施工建筑企业会计主管工作经验

薪资：8000-10000

职位描述

1、负责项目公司日常行政事务管理；

2、负责公司来往信函的收发、登记、传阅、批示，及部门档案资料的归档立卷管理工作，做好公司原始资料收集和编纂工作；

3、组织安排公司办公会议，或会同有关部门筹备公司其他会议及有关重要活动，做好会议记录和整理会议纪要，根据需要按会议决定发布文件；

4、负责公司办公设施的管理。包括公司办公用品采购、发放、使用登记、保管、维护管理工作，负责复印机、电脑的管理和使用；

5、组织安排各种文体活动和旅游活动；

6、完成上级交办的的其他事宜。

任职要求：

1、行政类、人力资源类或相关专业大专以上学历;

2、有2年以上行政后勤的工作经验;

3、工作细致、认真、有责任心，较强的文字撰写能力，较强的沟通协调以及语言表达能力;

4、熟练使用office办公软件及自动化设备，具备基本的网络知识;

5、身体健康、为人正直、踏实，工作积极主动。

薪资：8000-10000

1、负责工程项目的所有图纸的接收、清点、登记、发放、归档、管理工作；

2、建立工程档案，对工程现场施工资料进行分档管理，及时归档入库，存档；

3、负责备案资料的填写、整理、报送、归档：负责工程备案管理，实现对竣工验收相关指标（包括质量资料审查记录、单位工程综合验收记录）做备案处理；

4监督检查施工单位施工资料的编制、管理，做到完整、及时，与工程进度同步；

5、对施工单位形成的管理资料、技术资料、物资资料及验收资料，按施工顺序进行全程督查，保证施工资料的真实性、完整性、有效性；

6、负责整理部门召开的各种会议纪要，完成各方会议纪要的签字、盖章；

7、负责向市城建档案馆的档案移交工作；

8、按照城建档案馆接收工程档案进行验收，取得《建设工程竣工档案预验收意见》，在竣工验收后将工程档案移交城建档案馆；

9、负责工程项目的后勤保障工作；

10、负责做好文件收发、归档工作；

11、负责对竣工工程档案整理、归档、保管、便于有关部门查阅调用。

任职要求: 

1、熟练使用办公软件、办公自动化设备；

2、具有很强的计划性和实施执行的能力；

3、具有很强的表达能力和沟通协调能力；

4、做事认真踏实、严谨负责，有良好的职业道德；

5、具有资料员相应证书。